主要职责：1、环境管理方面：评估公司运营活动对环境的影响，制定并执行环境管理计划，包括废水、废气、废渣等污染物排放的管控措施。管理危险化学品的储存、使用和处置过程，确保符合环保要求，避免泄漏和污染事故。2、健康管理方面：识别和评估工作场所中的健康危害因素，如噪音、粉尘、有毒有害物质、射线等，制定相应的控制措施。建立和维护员工职业健康档案，对员工的健康状况进行跟踪和管理。开展职业健康培训，提高员工对职业健康危害的认识和自我保护能力。3、安全管理方面：制定、完善和推行公司的安全管理制度和安全操作规程，确保员工在工作中的安全。负责安全事故的调查和处理，分析事故原因，提出整改措施和预防方案，编写事故调查报告。组织安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应急响应能力。合规与文档管理方面跨部门协作方面4、与生产、工程、产品、质量等部门密切合作，将 EHS 理念融入日常运营中，协调解决 EHS 相关问题。与外部相关机构（如环保部门、安全监管部门、医疗机构等）保持良好的沟通与合作关系。职位要求：1、本科及以上学历，环境工程、安全工程、职业卫生等相关专业。2、具备注册安全工程师、注册环境工程师等相关专业资质者优先。3、具有5年以上 EHS 工作经验，有制造行业经验者优先考虑。4、熟悉环境、健康与安全相关的法律法规、标准和规范。掌握环境监测、职业健康评估、安全风险评估等相关专业技能。5、熟练使用办公软件，具备良好的文档编写和报告能力。6、具备较强的沟通能力、协调能力和团队合作精神，能够与不同部门和层级的人员有效合作。7、具有较强的问题解决能力和风险防范意识，能够快速应对和处理 EHS 相关问题和紧急情况。8、有责任心、注重细节，对 EHS 工作充满热情。