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诺招聘平台策略运营主管
6K-10K
石家庄·不限经验·本科
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职位描述
1.负责诺招聘平台全面运营管理工作(内容、渠道、活动、用户和日常运营),制定B端和C端用户推广、拉新方案等,制定激励体系提升活跃度,促进转化,不断优化运营手段; 2.负责平台各项数据实时监控与分析,以增长为目标导向,不断拓展和最大化整合线上线下资源,达成业绩目标; 3.对本行业发展趋势、竞争对手、竞品监测和用户需求以及产品策略进行深入研究,提出产品组合、功能迭代、定位和价格等调整建议,为平台的发展提供决策依据; 4.结合公司发展战略制定诺招聘平台的全年运营节奏和策略,负责多个线下招聘业务与线上结合的协调运营与管理,共同完成经营目标。 1.本科及以上学历,市场营销或计算机相关专业优先。 2.5年以上互联网公司APP网站产品运营经验,熟悉APP或网站从0到1的运营管理。 3.精于运营策划和团队管理,有大局观,有相关运营成功实操案例。 4.善于统筹计划,资源整合能力佳,注重工作效能和过程管理。 5.良好的领导力,善于沟通协作,以结果为导向开展各项工作。
工商信息
河北诺亚人力资源开发有限公司
法定代表人:王光军
注册资金:4,000万(元)
成立时间:2001-04-11
企业类型:国有企业
经营状态:开业
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工作地址
石家庄裕华区天山大街副69号
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河北诺亚人
诺亚人力 - 人事经理
公司信息
诺亚人力
人才服务
国有企业
100-499人
河北诺亚人力资源开发有限公司成立于2001年,隶属于石家庄高新技术产业开发区,是致力于提供整体人力资源专业解决方案和高端人才引进、创业孵化平台的外包服务供应商。以满足人力资源业务流程外包和高端人才引进、创业孵化、企业引智的需求为核心,逐步为客户提供更专业化、个性化的人力资源外包整体解决方案。